Découvrez ici comment nos clients utilisent Bloomr pour personnaliser l'accompagnement de leurs managers
Fidéliser et développer les managers talents.
Modalité : parcours à la carte avec moments collectifs.
Programmes :
- Manager l'humain
- Incarner un leadership authentique
- Animer une équipe hybride
- Développer son agilité relationnelle
- Mieux communiquer
- Gérer son temps avec efficience
- Développer son audace
- Cultiver sa résilience
- Réduire durablement son stress
Faire évoluer les pratiques de gestion du temps et des priorités.
Modalité : formations blended.
Programme :
- Gérer son temps avec efficience
Rendre les managers acteurs de leur développement.
Modalité : formations individuelles.
Programmes :
- Incarner un leadership authentique
- Manager l'humain
- Mieux communiquer
- Développer son agilité relationnelle
- Gérer son temps avec efficience
Epauler les responsables de magasin.
Modalité : parcours managers individuels.
Programmes :
- Manager l'humain
- Incarner un leadership authentique
- Gérer son temps avec efficience
- Développer son agilité relationnelle
- Développer son audace
- Cultiver sa résilience
- Dynamiser son quotidien professionnel
- Mieux se connaître
Epauler les managers de terrain dans leur organisation personnelle.
Modalité : formations individuelles.
Programme :
- Gérer son temps avec efficience
Changer le regard des managers sur la mobilité.
Modalité : en libre service.
Programme co-conçu avec Bouygues Telecom :
- Manager la mobilité
Accompagner individuellement les managers.
Modalité : parcours managers individuels.
Programmes :
- Manager l'humain
- Mon leadership et moi
- Gérer son temps avec efficience
- Manager à distance
- Développer son agilité relationnelle
- Développer son audace
- Cultiver sa résilience
Accompagner individuellement les managers.
Modalité : formations individuelles.
Programmes :
- Mieux se connaître
- Manager l'humain
- Mon leadership et moi
- Développer son agilité relationnelle
- Développer son audace